👨🦳Albert Einstein disait :
« La folie, c'est de faire toujours la même chose et de s'attendre à un résultat différent. »
Et si cette citation s'appliquait à vos Daily Meetings ?
Dans de nombreuses équipes, ce rituel quotidien ressemble à une cassette bloquée sur la même piste :
🗣️ "Hier, j'ai fait ça. Aujourd'hui, je vais faire ceci…"
Soyons honnêtes : ce n'est pas ça un vrai Daily !
Quand il se résume à un simple exercice de reporting individuel, il devient un rituel creux. Certes, il peut rassurer les managers ou parties prenantes qui n’ont pas encore pleinement confiance en leurs équipes… mais pour le collectif, ça n’apporte rien.
Alors, c'est quoi un Daily ?
Le Daily Scrum, c’est bien plus qu’une liste de tâches récitées mécaniquement.
C’est avant tout :
- ✅ Un moment d'équipe, un espace de collaboration.
- ✅ L’opportunité de rappeler l’objectif du sprint et de s'adapter rapidement si nécessaire.
- ✅ Une chance de synchroniser, de détecter les blocages, et d’organiser la résolution de problèmes.
En clair, c’est là où l'équipe ajuste son cap ensemble.
Et si on cassait la routine ?
Parce qu’un Daily répétitif et rigide, c’est comme pédaler sur un 🚴♂️ home trainer
vous dépensez de l’énergie, mais vous ne bougez pas d’un centimètre.
Pourquoi ne pas changer de trajectoire et donner un nouveau souffle à ce moment clé ?
Voici quelques idées :
🔄 Une fois par semaine, posez-vous une question clé :
"Sommes-nous toujours sur la bonne voie pour atteindre l’objectif du sprint ?"
🔍 Prenez 2 minutes pour examiner vos actions issues de la dernière rétrospective :
"Avons-nous réellement mis en œuvre nos idées d’amélioration ?
Sinon, pourquoi ?"
📈 Analysez votre burndown ensemble :
"Avançons-nous comme prévu ? Sommes-nous bloqués ? Est-ce que notre progression ressemble à un électroencéphalogramme plat ?"
Si oui, c’est peut-être le moment de repenser votre stratégie avant qu’il ne soit trop tard.
🤝 Mettez l’accent sur la collaboration concrète :
"Quelle action prioritaire pourrait débloquer l’avancement collectif aujourd’hui ?"
Ces ajustements simples peuvent transformer votre Daily en un vrai moment d'intelligence collective, un levier pour l'équipe et non une corvée.
N'ayez pas peur du changement ! Changez régulièrement le format de vos Daily pour qu'ils restent dynamiques et pertinents. Adaptez-vous à vos besoins actuels et osez expérimenter. C'est en changeant que vous éviterez de tomber dans cette folie du "toujours pareil".
La question à se poser
👇 Lors de votre prochain Daily, demandez-vous :
"Sommes-nous en train de collaborer réellement, ou juste de suivre un rituel sans réfléchir ?"
Si c'est la deuxième option, souvenez-vous d'Einstein : la folie, c’est de continuer ainsi en espérant un résultat différent.
Et vous, comment allez-vous réinventer votre Daily demain ? 🚀
#Agile #DailyMeeting #Scrum #Collaboration #CoachingAgile #Innovation #ScrumMaster
Einstein avait raison : vos Daily Scrum sont devenus fous !